中糧酒業(yè)銷售提成，中糧集團銷售經(jīng)理底薪多少呢有知道的嗎

1w+

我只了解南京這邊的，南京中糧名莊薈的發(fā)展還是很不錯的。很有前途，上升空間也大

這個肯定是，底薪+提成+獎金+津貼+福利至于具體數(shù)據(jù)，自己按自己情況定底薪可以不用太高，提成必須合適，獎金別太低，津貼隨便，福利能有就有吧~~~

1、你的崗位價值決定了你能拿多少錢，這部分是月固定工資，每個月不變，占全部工資的70%。你的崗位職級F1，決定了薪酬等級是45，就是2500，這個公司應(yīng)當(dāng)有張表。2、月度目標(biāo)績效獎金，你沒有這部分3、季度目標(biāo)績效獎金，具體算法見薪酬管理制度，占全部工資的20%。4、年度目標(biāo)績效獎金，具體算法見薪酬管理制度，占全部工資的10%。后兩部分，公司應(yīng)當(dāng)有相關(guān)的薪酬管理制度。正常的來講，3、4部分應(yīng)當(dāng)是一個范圍，是根據(jù)你的績效結(jié)果計算的，是變動的。

我只了解中糧營銷沈陽分公司的一些情況，基本都是給轉(zhuǎn)正的，不過工資不是很高，當(dāng)然要看你應(yīng)聘的是什么職位，福利還是不錯的，如果你是做銷售 業(yè)務(wù)員 那肯定是要有提成的

中糧的前途是一片光明你去就對了

千萬不要去。。相信我

如果你現(xiàn)在是正式編制國企的話，那肯定不用去，中糧營銷第一年和第三方簽合同，第二年看效績才能轉(zhuǎn)正，就是說不能百分百保證轉(zhuǎn)正，傻子才會辭職去！

同行業(yè)的待遇情況，僅供參考。 福臨門早已過了市場開拓期，現(xiàn)在算是市場維護階段，所以在提層上可能會少一點 業(yè)務(wù)員剛公司一般1000到1500元/月 試用期，國家規(guī)定3個月，一般也都是這個情況 轉(zhuǎn)正之后 也就是1500左右。隨著你做的時間的延長會有升職和加薪的機會互功皋嘉薤黃鴿萎龔聯(lián)。 福利，5險一金，或3險1金，一般這個不是問題。 差旅費根據(jù)中糧規(guī)定來看了，不是很清楚，一般有規(guī)定實報實銷的，還有每天固定多少費用包干的。

你好！和一般國企差不多。如果對你有幫助，望采納。

這個我不是很懂，但是業(yè)務(wù)類應(yīng)該分為職務(wù)業(yè)務(wù)和外聯(lián)銷售業(yè)務(wù)，你所說的那個干紅業(yè)務(wù)員如果是底薪+提成模式+報銷部分費用的報酬計算方式的話，就應(yīng)該是銷售業(yè)務(wù)了。中糧集團是國企，商品種類也都是糧食或者糧食加工物。長城品牌也很好。但是工資待遇這東西，兄弟，你懂的。只要自己滿意就夠了。量化下來的話，沒有人說自己工資高。

這個就看你的業(yè)務(wù)多不多了…………不過長城是個知名度很大的國產(chǎn)品牌…………做這行吃飽飯應(yīng)該不成問題吧…………

肯定不錯啊，分級別。分實力。。只要你努力工資絕對讓你滿意。。自己加油吧朋友，希望對你有幫助哦，凡事慢慢來，工資都是次要，只要你干出成績。將來你絕對是個很有實力和勢力的人。。。。希望你加油哦。。。

老兄這個問題，情況交待的比較模糊，但目前看來是遇到麻煩情況了，我的建議是，不要被條條框框限制住自己的思維，反正是要解決問題的，只要解決問題的想法就是好想法，不被行業(yè)現(xiàn)有的規(guī)矩所限制，也許才是解決問題的好辦法，我認(rèn)為是這樣的，所謂銷售和提成，無非就是老板和業(yè)務(wù)人員合作，如何分配利潤才合理的一種博弈，如果你看中的是如何多分到利潤，那你就干脆不找人，自己辛苦點，把費用降到最低，如果你關(guān)注的是銷量，那你應(yīng)該是多做廣告，多找人，多投入，不看中利潤，如果你關(guān)注的是打擊競爭對手，那么應(yīng)該是針對競爭者實施打擊，總之一句話，你現(xiàn)在要解決什么問題，確定了問題，然后再確定戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)，總之是：看著總目標(biāo)，確保不偏離方向，聚焦當(dāng)前主要問題，解決當(dāng)前問題，以上供參考。

首先你單價這么高的酒應(yīng)該利潤很高，如果高投入，高風(fēng)險，沒有高回報，我相信你也不會做的吧你產(chǎn)品的價格決定了量應(yīng)該不是很大，所以我認(rèn)為你沒必要招專職的業(yè)務(wù)員我覺得應(yīng)該走高端禮品的路線，招一些人脈關(guān)系較豐富的人做兼職，主要應(yīng)該做政府，和一些私營企業(yè)

任何工作都有假期，包括白酒銷售業(yè)務(wù)員。我們工作的時候不要過多計較假期，事業(yè)剛剛開始，全身心投入到工作里面去，那時候你考慮的不是休息，而是我這個月拿下哪幾個客戶，今年收入比去年高出多少。事業(yè)為重，你就成熟了。

保底（幾個月）+提成招聘高手，別怕錢多，只要能夠打開局面，帶出幾個業(yè)務(wù)員，值

知道那些給企業(yè)送的直投雜志嗎，或者那些人人都看的報紙，做一些廣告對你有幫助，具體是什么類型的廣告，你自己要斟酌，是禮品呢還是形象呢，都看你的策劃了。不想花錢又想辦事的情況幾乎沒有。